Capa do livro: QUALIDADE DAS AÇÕES NA GESTÃO ADMINISTRATIVA, PREVENÇÃO E CUIDADOS COM A SAÚDE DOS SERVIDORES:<br>experiências do plano de desenvolvimento dos agentes universitários - (PDA)

QUALIDADE DAS AÇÕES NA GESTÃO ADMINISTRATIVA, PREVENÇÃO E CUIDADOS COM A SAÚDE DOS SERVIDORES:
experiências do plano de desenvolvimento dos agentes universitários - (PDA)

Autores: Nelci Janete dos Santos Nardelli

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Sinopse

A legislação que versa sobre a Carreira Técnica Universitária das Instituições Estaduais de Ensino Superior (IEES) do Estado do Paraná, mais especificamente no artigo 24, parágrafo 4º, inciso I da Lei 15.050/2006, impõe às IEES a adoção de um plano de capacitação para os ocupantes desta Carreira e, paulatinamente, as instituições estão se adequando às exigências legais, respeitadas as especificidades e autonomia didático-científica, assegurada constitucionalmente.
No caso da Unioeste, na Gestão 2012-2015, liderada pelo Magnífico Reitor Paulo Sérgio Wolff, foi implantado o Plano de Desenvolvimento dos Agentes Universitários (PDA), uma proposta de gestão encaminhada ao Conselho Universitário para análise, deliberação e aprovação da criação e regulamentação do programa, que foi efetivado pela Resolução 105/2012-COU.

Com a implantação do PDA, os Agentes Universitários têm a oportunidade de criar e desenvolver novas metodologias administrativas, visando a melhoria da qualidade dos serviços prestados e o aumento da produtividade na gestão universitária, além do incentivo para a prestação de serviço à comunidade externa no intuito de contribuir com o desenvolvimento regional do Oeste e Sudoeste do Estado do Paraná.
Os projetos elaborados para a inclusão no PDA devem ser vinculados em um dos temas referenciados no relatório de Avaliação Institucional, no Projeto Político-Pedagógico Institucional (PPPI) ou no Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI), como forma de garantir a ampla participação de todos os segmentos e estimular a socialização e a participação na elaboração dos documentos que norteiam e definem as diretrizes institucionais.

Detalhes do produto

Editora: EDITORA CRV
ISBN:978-85-444-0687-8
DOI: 10.24824/978854440687.8
Ano de edição: 2016
Distribuidora: EDITORA CRV
Número de páginas: 196
Formato do Livro: 16x23 cm
Número da edição:1

Sumário

QUALIDADE DAS AÇÕES NA GESTÃO ADMINISTRATIVA, PREVENÇÃO E CUIDADOS COM A SAÚDE DOS SERVIDORES:<br>experiências do plano de desenvolvimento dos agentes universitários - (PDA)

Autores

ANA CRISTINA DAMIAN

ANNA PUEBLA VITKOSKI FAGOTTI DE LIMA
Possui graduação em Turismo com Ênfase em Eventos pela Faculdade Sul Brasil(2006). Atualmente é AUXILIAR ADMINISTRATIVO da Universidade Estadual do Oeste do Paraná.

ANDREIA ZUCHELLI CUCCHI
Especialista em Supervisão, Orientação e Gestão Escolar (Educação) pela Faculdade Estadual de Educação, Ciências e Letras de Paranavaí. Especialista em Gestão Empresarial pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná - UNIOESTE/ Campus de Francisco Beltrão. Possui MBA em Gestão de Pessoas pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná - UNIOESTE/ Campus de Francisco Beltrão.  Graduada em Administração pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2007). Graduada em Pedagogia pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2004). Atualmente é técnico-administrativo da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, desenvolvendo suas atividades como assistente do Programa de Pós-Graduação em Geografia - Nível de Mestrado (Secretaria). Possui experiência na docência da Educação Infantil e Ensino Fundamental.

CARLOS PAULO DUDA
Especialista em Gestão Pública, pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2006) e em Software Livre, pela UNIPAN de Cascavel (2008).  Graduado em Processamento de Dados (Bacharel) pela Universidade Estadual de Ponta Grossa (1994). Agente universitário da Universidade Estadual do Oeste do Paraná.  Desenvolvendo suas atividades como Analista de Sistemas do Núcleo de Tecnologia da Informação. Possui experiência na área de Tecnologia.

CATIA SILENE MACIEL FERREIRA
Mestre em Bioengenharia (2014) pela Universidade do Vale do Paraíba – UNIVAP, Possui graduação em Enfermagem pela Universidade Paranaense (2005), Especialização em Enfermagem do Trabalho e Saúde Ocupacional (2007) pela Universidade Paranaense, Especialização em Cuidados Pré-natais (2011) pela Universidade Federal de São Paulo – UNIFESP e Universidade Aberta do Brasil – UAB. É agente universitário da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Atua como Enfermeira do Trabalho no Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, no Hospital Universitário do Oeste do Paraná.

CLARINHA TERESA WAGNER
Graduando em Gestão Hospitalar. Técnico em Enfermagem.

CLAUDETE CONCEIÇÃO DE ABREU
Mestre em Letras, linha de pesquisa em Sociedade e Cultura, pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná, Campus de Cascavel. É graduada em Letras Português/Espanhol pela Universidade Estadual do Oeste do Parana, Campus de Foz do Iguaçu e atualmente é graduanda em Filosofia (Licenciatura) pela Universidade Federal da Integração Latino Americana, em Foz do Iguaçu. Servidora da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, desde 1995, lotada no Campus de Foz do Iguaçu e desde 2008 coordenadora da Secretaria Acadêmica da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, Campus de Foz do Iguaçu. Coordenadora do Projeto "Unioete aberta à humanização e inclusão social" que analisa e divulga dados referentes ao ingresso e a implantação da Cota Social na Unioeste - Campus de Foz do Iguaçu. Seus interesses são Educação, Filosofia, Direitos Sociais e Legislação Educacional.

DENISE GALLETTO
Especialista em Enfermagem do Trabalho e em Saúde do Adulto. Graduada em Enfermagem em 1984 - Universidade Estadual do Oeste do Paraná – UNIOESTE. Tem experiência na área Docente da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, de 1996 à 1999. Foi funcionária pública municipal por 7 anos de 2000 à 2007. Trabalha na área de enfermagem há 27 anos, onde atuou como Supervisora nas Áreas de Centro Cirúrgico, Clínica Médica/Cirúrgica, Neurologia, Ortopedia, Pediatria, UCI, UTI e Pronto Socorro. Instrumentação cirúrgica em várias especialidades e também transplante renal. Atualmente trabalha no hospital universitário do oeste do paraná - HUOP desde 10 de agosto de 2007. Há 3 anos na assessoria especial da direção de enfermagem.

DIRCE INÊS SIMON HAHN
Possui graduação em Processos Gerenciais pela Universidade Norte do Paraná(2009) e especialização em MBA em Gestão de Pessoas pela Universidade Norte do Paraná(2010). Atualmente é Assistente Administrativo da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Tem experiência na área de Administração.

ELIANE BECKER
Possui graduação em Tecnologo Em Processamento de Dados pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos(1985), especialização em Computação Aplicado Ao Ensino pela Universidade Estadual de Maringá(2000) e especialização em Programa Especial de Formação Pedagógica pelo Centro Federal de Educação Tecnológica do Paraná - Medianeira(2003). Atualmente é Analista de Informática da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Tem experiência na área de Ciência da Computação.

ENI FERREIRA BRISOLLA
Graduada em Serviço Social. Graduando em Gestão Hospitalar 
Atuação: Técnico em Enfermagem- no HUOP - Unioeste desde 2001.

FERNANDO DRESSLER
Possui graduação em Gestão Pública pela Faculdade Internacional de Curitiba (2010). Atualmente é técnico em laboratório da Universidade Estadual do Oeste do Paraná,Campus de Toledo-PR

FABIANA FREITAS SQUERICH

Técnica em Enfermagem na UNIOESTE desde 2009.


FRANCIELY ROSA DE CASTRO

Enfermeira, mestre em Bioengenharia pela Universidade do Vale do Paraíba/UNIVAP (2014). Cursou graduação em Enfermagem pela Universidade Paranaense/UNIPAR (2005), especialização em Enfermagem do trabalho e saúde ocupacional pela Universidade Paranaense/UNIPAR (2007), especialização em Cuidados pré-natais pela Universidade Federal de São Paulo/UNIFESP e Universidade Aberta do Brasil/UAB (2011). Atualmente atua como Enfermeira do trabalho no Hospital Universitário do Oeste do Paraná.

GEYZE COLLI ALCANTARA

Curso superior de Tecnologia em Processos Gerenciais. Agente universitário da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, desenvolvendo suas atividades como assistente na Divisão de Planejamento e Registro da Pró-Reitoria de Recursos Humanos.


GILCELI APARECIDA ZAMBÃO

Especialista em Administração Pública - União Pan-Americana de Ensino – UNIPAN (2006). Graduada em Secretariado Executivo - Universidade Estadual do Oeste do Paraná - Unioeste (2002)


HELENA SOTERIO BEJIO

Atualmente é bibliotecária da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. , atuando principalmente nos seguintes temas: tecnologia em bibliotecas, pesquisa, capes e treinamento.


IVAIR DEONEI EBBING

Especialista em Planejamento e Gestão na Organização Pública e em Formulação e Gestão de Políticas Públicas. Bacharel em Administração pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná - UNIOESTE, Cascavel – PR.


IVÃ JOSÉ DE PÁDUA
Especialista em Educação Especial e em Políticas Públicas. Graduado em Ciências Sociais pela UNIOESTE. Coordenador Administrativo do Hospital Universitário do Oeste do Paraná. Representante do HUOP na Comissão Central do Plano de Desenvolvimento do Agente PDA e membro do Programa institucional de ações relativas às pessoas com necessidades especiais - PEE/UNIOESTE.

JANDIRA TURATTO MARIGA

Doutoranda em Ciências Sociais pela UNISINOS. Graduação em Economia pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1988). Mestrado em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (2004). Especialização em Formulação e Gestão de Políticas Públicas pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2006). Especialização em Gestão da Qualidade Ambiental pela Universidade Federal de Santa Catarina (2003). Especialização em Planejamento e Gestão Pública pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1997). Especialização em Planejamento e Administração no Âmbito das Ciências Sociais pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1990). Experiência na área de planejamento, gestão pública e ambiental, atuando principalmente nos seguintes temas: gestão pública, qualidade, meio ambiente e gestão ambiental. Pesquisadora Colaboradora do Grupo de Pesquisa em Comportamento Político do Centro de Ciências Sociais Aplicadas Campus

JANETE TEREZINHA CHIMBIDA

Possui graduação em Química pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2001) e mestrado em Engenharia Agrícola pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2006). Atualmente, cursa Engenharia Química na UNIOESTE.

KELLY JACKELINI JORGE DOS SANTOS

Possui graduação em Licenciatura em Enfermagem pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2002) e mestrado em Biociências e Saúde pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2013). Atualmente é enfermeira supervisora do Hospital Universitário do Oeste do Paraná, no setor CEAPAC - Centro de Atenção e Pesquisa de Anomalias Crânio-Faciais. Atua principalmente nos seguintes temas: educação, enfermagem, controle social, SUS, atenção à saúde, criança, adolescente, unidade básica de saúde, direitos, licença-maternidade, trabalhadoras, plantas medicinais, fitoterapia, famílias, modelo biomédico e desumanização da assistência.

LAIRTON MILANI

LAURA CRISTINA CHAVES ROMERO
Especialista em Formulação e Gestão de Políticas Públicas pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná e em Educação Pré-Escolar pela Fundação Universidade Estadual do Oeste do Paraná/FUNIOESTE. Graduada em Pedagogia pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná/Fecivel (1987), Atualmente é Técnico em Assuntos Universitários na Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Desenvolve suas atividades como Chefe da Divisão de Seleção e Acompanhamento, na Pró-Reitoria de Recursos Humanos.

LISANGELA BIRCK
Possui graduação em Ciências Sociais pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2007). Atualmente é da Universidade Estadual do Oeste do Paraná.

LIZETE CECILIA DEIMLING
É doutoranda em Ciências Sociais junto a UNISINOS. Advogada, graduada em Direito pela Universidade Paranaense (2002), Mestre em Desenvolvimento Regional pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2006), Especialista em Gestão Pública pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2004) e Especialista em Direito Processual: Grandes Transformações pela Universidade do Amazonas UNAMA (2007). Atualmente advogada concursada e procuradora Jurídica da Universidade Estadual do Oeste do Paraná e docente do Estado do Paraná. Tem experiência na área de Direito, com ênfase em Direito Administrativo e Direito Processual Penal, atuando principalmente nos seguintes temas: direito, informática, administração pública, Lei de Execuções Penais e atua como coordenadora em projeto de Extensão Universitária.

LOURDES HELENA FERNANDES
Especialista em Linguística Aplicada pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná/Campus de Cascavel e em Gestão de Políticas Públicas pela Faculdade Integrada Vale do Ivaí – Univale.  Graduada em Letras – Português/Inglês pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná.  Pós-graduação a nível de Agente Universitário - Técnica Administrativa da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, desenvolvendo suas atividades na Pró-Reitoria de Recursos Humanos- PRORH, na Divisão de Planejamento e Registro como assistente.

MÁRCIA LUZIA FERRAREZI MALUF
Mestre em Ciências Farmacêutica pela Universidade Estadual de Maringá (2004). Especialista em Saúde Pública pela Universidade Estadual de Maringá (1995).  Graduada em Farmácia Bioquímica pela Universidade Estadual de Maringá (1985), e Farmácia Industrial pela Universidade Estadual de Maringá (1992), Atualmente trabalha como bioquímica na Universidade Estadual do Oeste do Paraná, campus de Toledo e  pesquisadora  do Grupo de Estudos de Manejo na Aquicultura – GEMAq e  Instituto Água Viva,  atuando principalmente nos seguintes temas: Biotecnologia, com ênfase em Biotecnologia Enzimática, Tecnologia do Pescado no desenvolvimento de novos produtos com ênfase na merenda escolar;  aproveitamento de resíduos da indústria do pescado- desenvolvendo o processo de curtimento ecológico  de peles de peixe e hidrolisados;  área de sanidade do pescado – exames hematológicos e bioquímicos . Pesquisa científica com publicação de livros, capítulos de livros e artigos científicos.

MARI ÂNGELA SBARAINI AGOSTINI
Especialista em Economia Empresarial e MBA em Recursos Humanos pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná/ Campus de Cascavel. Graduada em Ciências com Habilitação em Matemática pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná e graduação e em Tecnólogo em Gestão Pública pelo Instituto Federal do Paraná.   Agente Universitário - Técnica Administrativa da Universidade Estadual do Oeste do Paraná, desenvolvendo suas atividades na PRORH-Pró Reitoria de Recursos Humanos na Diretoria de Pagamentos e Registro como assessora.

MARINES DA CRUZ MONTEIRO
Doutoranda em Ciências Sociais junto a UNISINOS. Mestre em Ciência da Informação pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas (2001). Especialista em Formulação e Gestão de Políticas Públicas pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2009) e em Planejamento e Gestão na Organização Pública também pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1998). Graduação em Administração pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1994). Membro do Grupo de Pesquisa em Comportamento Político (GPCP) do Centro de Ciências Sociais Aplicadas, Campus de Cascavel, Unioeste. Administradora junto a Universidade Estadual do Oeste do Paraná desde o ano de 1995, e, atualmente, ocupa as funções de Ouvidora da Unioeste e Assessora Técnica da Pró-Reitoria de Planejamento. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Organizações Públicas, atuando principalmente nos seguintes temas: planejamento estratégico, convênios, elaboração de projetos e organização, sistemas e métodos. Possui experiência na Docência tendo sido professora Assistente junto a UNIPAN responsável pelas disciplinas de Teoria Geral da Administração e Planejamento Estratégico nos cursos ligados a área de Ciências Sociais Aplicadas da UNIPAN.

MARLI KUNZLER DE LIMA
Possui graduação em Serviço Social pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2009) e graduação em Filosofia - BA e LP pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1999). Especialização - lato sensu em Educação Infantil, pela Unioeste - Campus de Toledo e Especialização - lato sensu em Gestão Pública, pela Unioeste - Campus de Cascavel. Atualmente é Assistente do Centro de Ciências Humanas e Sociais - CCHS, da Unioeste - Campus de Toledo.

NELCI JANETE DOS SANTOS NARDELLI
É doutoranda em Ciências Sociais junto a UNISINOS. Mestre em Letras-Linguagem e Sociedade pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (2009). Especialista em Excelência na Gestão Pública pela Unioeste (1999). Graduada em Pedagogia pela Universidade Estadual do Oeste do Paraná (1997) e em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos pela UNICESUMAR (2015). É Agente Universitário da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Tem experiência na área de Educação Superior, com ênfase em Avaliação Institucional, Planejamento Institucional, análise e acompanhamento das Diretrizes Curriculares Nacionais para os cursos de Graduação e atividades na área de Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Humano.

RODRIGO SUZUKI

ROSANA ROSSETIN LIMA

ROSELI APARECIDA VALERA PARIS
Especialista em Auditoria e Controladoria Interna e em Gestão Pública.