O SISTEMA DE GÊNEROS DA SELEÇÃO DE CANDIDATOS A EMPREGO NO CONTEXTO EMPRESARIAL
Autores: Janete Maria De Conto
Este livro tem sua origem na dissertação de mestrado de Janete Maria De Conto, desenvolvida sob exemplar e dedicada orientação da Prof.ª Dr.ª Désirée Motta-Roth, do Programa de Pós-Graduação em Letras – Estudos Linguísticos – da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM/RS).
A autora investiga o sistema de gêneros de um processo seletivo para contratação de vendedor autônomo, realizado em uma empresa cooperativa do interior do RS. A pesquisa centra-se na Análise de Gênero, com foco na tipificação de gêneros do contexto do trabalho e na interpretação das funções da linguagem de acordo com as comunidades discursivas em que operam (Bazerman, 2005; Devitt, 1991). A descrição da estrutura dos exemplares desse sistema de gêneros, constituído por Anúncio de Emprego, Carta de Apresentação, Curriculum Vitae e Entrevista Pessoal, baseia-se na Linguística Sistêmico-Funcional (Halliday, 1994; 2004).
A discussão esclarece como se dá a interação, caracterizada por propósitos específicos em uma situação profissional, e pode ser válida para os profissionais da linguagem, principalmente, àqueles que trabalham, em cursos técnicos e superiores, com o ensino instrumental da língua materna voltado aos gêneros do contexto empresarial. A obra pode interessar, também, a estudiosos e profissionais das áreas de Psicologia, Relações Públicas, Administração e outros campos afins, por oferecer uma compreensão da funcionalidade de uma seleção a emprego.
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Editora: EDITORA CRV
ISBN:978-85-8042-182-8
DOI: 10.24824/978858042182.8
Ano de edição: 2011
Distribuidora: EDITORA CRV
Número de páginas: 190
Formato do Livro: 16x23 cm
Número da edição:1
Janete Maria De Conto
É licenciada em Letras Português/Inglês (1999) e Especialista em Interdisciplinaridade e Linguagens (2004), pela Universidade de Cruz Alta – UNICRUZ. Possui Mestrado em Letras pela Universidade Federal de Santa Maria – UFSM/RS (2008). Sua dissertação, sob orientação da Prof.ª Dr.ª Désirée Motta-Roth, centrou-se no estudo do sistema de gêneros que constitui uma seleção a emprego em uma empresa do interior do RS e originou a presente publicação. Atualmente, cursa doutorado em Estudos Linguísticos, no Programa de Pós-Graduação em Letras da UFSM/RS, sob orientação da Prof.ª Dr.ª Marcia Cristina Corrêa, e integra o grupo de pesquisa Linguagem e Interação. Sua tese, com previsão de defesa para o final de 2011, aborda as representações sociais da violência contra a mulher em um contexto de fronteira.
Tem experiência docente em ensino fundamental, médio, técnico e superior, nas seguintes disciplinas: Linguística, Língua Portuguesa, Literatura Brasileira e Língua Inglesa. Interessa-se pelos estudos sobre Gêneros Textuais e do Discurso, Filosofia da Linguagem, Gêneros Culturais e Representações Sociais. De modo geral, suas pesquisas estão voltadas ao ensino de língua(gem) materna.
A partir de 2010, passou a atuar como docente no Instituto Federal Farroupilha - IFF, campus São Borja/RS, em cursos técnicos, nível integrado, proeja e subsequente.